Die Stadt Strausberg sucht Verstärkung für das Beitragswesen. Die Stelle reicht von der Beitragsermittlung als Grundlage der Haushaltsplanung über Bescheide und Widersprüche bis zu Satzungsarbeit und Widmungsverfahren.
Ihre Aufgaben
- Ermittlung voraussichtlicher Beiträge und Mittelabrufe im Mehrbelastungsausgleich für die Haushaltsplanung
- Erlass von Beitragsbescheiden für Baumaßnahmen
- Bearbeitung von Widersprüchen, Stundungs- und Erlassanträgen sowie Niederschlagungen
- Vorbereitung gerichtlicher Verfahren
- Erarbeitung von Satzungen und Beschlussvorlagen
- Widmung und Einziehung öffentlicher Verkehrsflächen
Ihr Profil
- Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder Verwaltungsbetriebswirt:in
- Sichere Kenntnisse im Abgaben-, Erschließungs- und Beitragsrecht sowie im Haushalts- und Kassenrecht
- Kenntnisse in Verwaltungsverfahrensrecht, Bauordnung und Kommunalverfassung
- Archikart- und Saskia-Kenntnisse von Vorteil
- Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Wir bieten
- Unbefristete Vollzeitstelle in EG 9b TVöD
- 30 Urlaubstage plus 24.12. und 31.12. frei
- Gleitzeit und mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung
- Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
- Gesundheitsmanagement und Fortbildung
Quelle: Stellenausschreibung Stadt Strausberg, geprüft am 2026-10-07. Bewerbung ausschließlich über das Portal des Arbeitgebers.
MarktvergleichDiese Stelle im Vergleich mit 207 ähnlichen kommunalen Stellen
Allgemeine Verwaltung · bundesweit, gleiche Entgeltstufe ±1 · Stand: 10.10.2026
Entgelt
Median EG 9b
diese Stelle: EG 9b
EG 4EG 8EG 12EG 16
Im Rahmen des Marktes – der Median der Vergleichsstellen liegt bei EG 9b.
71 %der Vergleichsstellen bieten Homeoffice – diese Stelle auch
20 %der Vergleichsstellen sind befristet
3vergleichbare Stellen anderer Arbeitgeber im Umkreis von 50 km
Häufigste Arbeitgeberleistungen in vergleichbaren Ausschreibungen
✓ Fort- und Weiterbildung79 %
✓ Homeoffice / mobiles Arbeiten71 %
✓ Gesundheitsmanagement / Sport61 %
✓ Gleitzeit / flexible Arbeitszeit57 %
✓ Betriebliche Altersvorsorge55 %
Familienfreundlichkeit / Kinderbetreuung51 %
✓ = in dieser Ausschreibung genannt. Ermittelt aus öffentlich ausgeschriebenen kommunalen Stellen mit dem Personal-Cockpit von Der Kämmerer. Entgelt als TVöD-Äquivalent.