Die Stadt Oberursel sucht eine Leitung für die Abteilung Stadtplanung im Geschäftsbereich Stadtentwicklung. Die Stelle trägt Personal- und Budgetverantwortung und steuert Bebauungspläne, städtebauliche Verträge und Beteiligungsprozesse.
Ihre Aufgaben
- Leitung der Abteilung mit Personal- und Budgetverantwortung
- Steuerung stadtplanerischer Projekte, Konzepte und Leitlinien
- Betreuung von Bebauungsplanverfahren und Satzungen
- Verhandlung städtebaulicher Verträge
- Vorlagen und Vertretung der Planungsziele in Gremien und gegenüber der Bürgerschaft
- Planungsrechtliche Beratung und Stellungnahmen zu Bauvorhaben
Ihr Profil
- Hochschulabschluss (Diplom/Master) in Raum-, Stadtplanung, Städtebau, Architektur oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitplanung
- Führungserfahrung
- Sehr gute Kenntnisse im Bauplanungs- und Bauordnungsrecht
- Verhandlungs- und Moderationsstärke
Wir bieten
- Bezahlung nach EG 12 TVöD
- Kostenloses RMV-Premium-Jobticket
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice nach Dienstvereinbarung
- Betriebliche Altersvorsorge und Leistungsentgelt
- Gesundheitsmanagement und Fortbildung
Quelle: Stellenausschreibung Stadt Oberursel (Taunus), geprüft am 2026-10-30. Bewerbung ausschließlich über das Portal des Arbeitgebers.
MarktvergleichDiese Stelle im Vergleich mit 141 ähnlichen kommunalen Stellen
Bau, Planung & Liegenschaften · bundesweit, gleiche Entgeltstufe ±1 · Stand: 1.11.2026
Entgelt
Median EG 12
diese Stelle: EG 12
EG 4EG 8EG 12EG 16
Im Rahmen des Marktes – der Median der Vergleichsstellen liegt bei EG 12.
81 %der Vergleichsstellen bieten Homeoffice – diese Stelle auch
9 %der Vergleichsstellen sind befristet
36vergleichbare Stellen anderer Arbeitgeber im Umkreis von 50 km
27 Tageübliche Ausschreibungsdauer der Vergleichsstellen (Median, Veröffentlichung bis Bewerbungsschluss)
Häufigste Arbeitgeberleistungen in vergleichbaren Ausschreibungen
✓ Fort- und Weiterbildung84 %
✓ Homeoffice / mobiles Arbeiten81 %
✓ Betriebliche Altersvorsorge61 %
✓ Gleitzeit / flexible Arbeitszeit60 %
✓ Leistungsentgelt / Jahressonderzahlung57 %
Familienfreundlichkeit / Kinderbetreuung56 %
✓ = in dieser Ausschreibung genannt. Ermittelt aus öffentlich ausgeschriebenen kommunalen Stellen mit dem Personal-Cockpit von Der Kämmerer. Entgelt als TVöD-Äquivalent.
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