Im Einwanderungsbüro der Stadt Flensburg leiten Sie das Sachgebiet mit den Teams Rückkehrmanagement sowie Unionsrecht und besondere Aufenthaltsrechte. Sie tragen Personalverantwortung, setzen fachliche Standards und bearbeiten Fälle von grundsätzlicher Bedeutung.
Ihre Aufgaben
- Personalführung und fachliche Leitung der beiden Teams
- Fallbesprechungen führen und fachliche Leitlinien festlegen
- Aufenthaltsrechtliche Fälle und aufenthaltsbeendende Maßnahmen von besonderer Bedeutung entscheiden
- Widerspruchs- und Klageverfahren bearbeiten und vor Gericht vertreten
- Vertretung des Einwanderungsbüros gegenüber Polizei und Landesbehörden
- Systemkoordination der Fachanwendungen des Sachgebiets
Ihr Profil
- Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), Bachelor Allgemeine Verwaltung/Public Administration oder Angestelltenprüfung II
- Erfahrung im allgemeinen Verwaltungsrecht, idealerweise im Aufenthalts- und Unionsrecht
- Kommunikations-, Entscheidungs- und Konfliktlösungsstärke
- Gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit IT-Fachverfahren
Wir bieten
- Vergütung nach TVöD-VKA mit Stufenübernahme bei Wechsel aus dem öffentlichen Dienst
- Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit
- Wahlmodell Zeit statt Geld
- Jobticket, Firmenfitness und betriebliche Altersvorsorge
Quelle: Stellenausschreibung Stadt Flensburg, geprüft am 2026-10-22. Bewerbung ausschließlich über das Portal des Arbeitgebers.
MarktvergleichDiese Stelle im Vergleich mit 65 ähnlichen kommunalen Stellen
Recht & Vergabe · bundesweit, Entgeltstufe ±2 · Stand: 1.11.2026
Entgelt
Median EG 10
diese Stelle: EG 11
EG 4EG 8EG 12EG 16
Höher eingruppiert als die Mehrheit: 53 % der Vergleichsstellen liegen darunter.
88 %der Vergleichsstellen bieten Homeoffice – diese Stelle auch
18 %der Vergleichsstellen sind befristet
0vergleichbare Stellen anderer Arbeitgeber im Umkreis von 50 km
24 Tageübliche Ausschreibungsdauer der Vergleichsstellen (Median, Veröffentlichung bis Bewerbungsschluss)
Häufigste Arbeitgeberleistungen in vergleichbaren Ausschreibungen
✓ Homeoffice / mobiles Arbeiten88 %
Fort- und Weiterbildung78 %
✓ Betriebliche Altersvorsorge68 %
✓ Gleitzeit / flexible Arbeitszeit60 %
✓ Gesundheitsmanagement / Sport54 %
✓ Jobticket / Deutschlandticket42 %
✓ = in dieser Ausschreibung genannt. Ermittelt aus öffentlich ausgeschriebenen kommunalen Stellen mit dem Personal-Cockpit von Der Kämmerer. Entgelt als TVöD-Äquivalent.
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