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1. November 2026
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Hessenwasser GmbH & Co. KG · Kommunales Unternehmen

Referent Personaladministration (m/w/d)

Groß-Gerau, Hessen Vollzeit TV-V (mit 13. Monatsgehalt) befristet auf 1 Jahr Start: ab sofort
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Der kommunale Wasserversorger des Rhein-Main-Gebiets sucht befristet eine Fachkraft für die Personaladministration. Schwerpunkte sind die Einführung eines HR-Systems, Digitalisierungsprojekte und lohnsteuer- sowie sozialversicherungsrechtliche Fragen.

Ihre Aufgaben

  • Digitalisierungs- und Strategievorhaben in der Personalverwaltung begleiten
  • Einführung und Ausbau eines HR-Systems mitgestalten
  • Vorgaben des Entgelttransparenzgesetzes umsetzen
  • Beschäftigte zu Lohnsteuer und Sozialversicherung beraten
  • Auswertungen und Personalstatistiken erstellen

Ihr Profil

  • Studium mit Personalschwerpunkt oder gleichwertige Qualifikation
  • Erfahrung als Referent Personaladministration oder ähnlich
  • Praxis bei der Einführung eines HR-Systems
  • Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise

Wir bieten

  • Bezahlung nach TV-V mit 13. Monatsgehalt
  • 39-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • 30 Urlaubstage, 24. und 31.12. frei
  • Betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungen
  • Kantine, Fitnessraum, JobRad und Jobticket-Zuschuss

Quelle: Stellenausschreibung Hessenwasser GmbH & Co. KG, geprüft am 2026-10-20. Bewerbung ausschließlich über das Portal des Arbeitgebers.

Marktvergleich

Diese Stelle im Vergleich mit 83 ähnlichen kommunalen Stellen

Personal & Organisation · bundesweit, gleiche Entgeltstufe ±1 · Stand: 31.10.2026

73 %der Vergleichsstellen bieten Homeoffice – diese Stelle auch
25 %der Vergleichsstellen sind befristet
13vergleichbare Stellen anderer Arbeitgeber im Umkreis von 50 km
22 Tageübliche Ausschreibungsdauer der Vergleichsstellen (Median, Veröffentlichung bis Bewerbungsschluss)
Häufigste Arbeitgeberleistungen in vergleichbaren Ausschreibungen
✓ Fort- und Weiterbildung93 %
✓ Homeoffice / mobiles Arbeiten73 %
Gesundheitsmanagement / Sport59 %
✓ Gleitzeit / flexible Arbeitszeit58 %
Leistungsentgelt / Jahressonderzahlung58 %
✓ Betriebliche Altersvorsorge57 %

✓ = in dieser Ausschreibung genannt. Ermittelt aus öffentlich ausgeschriebenen kommunalen Stellen mit dem Personal-Cockpit von Der Kämmerer. Entgelt als TVöD-Äquivalent.

Ähnliche Stellen per Mail: Job-Alert Hessen

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Bewerbungsschluss: 04. Dezember 2026
Noch 33 Tage
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Stellendetails
ArbeitgeberHessenwasser GmbH & Co. KG
TypKommunales Unternehmen
OrtGroß-Gerau, Hessen
UmfangVollzeit
VergütungTV-V (mit 13. Monatsgehalt)
Befristungbefristet auf 1 Jahr
Startab sofort
Online seit20. Oktober 2026
Schlagwörter
PersonalPersonaladministrationHR-SystemWasserversorgungRhein-Main
Redaktionell ausgewählt

Diese Ausschreibung hat die Redaktion von Der Kämmerer für kommunale Fach- und Führungskräfte aufgenommen – kostenfrei für Hessenwasser GmbH & Co. KG.

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